干了7天被公司辞退怎么赔偿

被辞退可要求赔偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》,用人单位应支付经济补偿,不处理可能导致合法权益受损。
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被辞退可通过协商、调解、仲裁、诉讼或监察举报投诉等方式要求赔偿。选择时应考虑效率与效果,优先尝试协商调解,不行再诉诸法律。
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被辞退要求赔偿。具体操作:1. 尝试与单位协商,达成赔偿协议;2. 若协商无果,向单位调解委员会申请调解;3. 调解不成,60日内向劳动仲裁委申请仲裁;4. 对仲裁不服,15日内向法院起诉;5. 或直接向劳动监察部门举报投诉。
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