未成年打工被拖欠工资，应依法维权。依据《劳动法》等规定，未成年工享有合法劳动权益，拖欠工资违法。不及时处理可能导致权益受损，影响生活与学习。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理未成年拖欠工资，常见方式有投诉、仲裁、诉讼。根据具体情况选择：若希望快速解决，可先向劳动保障监察机构投诉；若需法律裁决，则申请劳动仲裁；对裁决不服，再提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未成年被欠薪，这样处理：1. 投诉：向当地劳动保障监察机构反映情况，要求介入处理。2. 仲裁：若投诉无果，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资及可能的经济补偿。3. 诉讼：对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，通过法律途径维权。4. 强制执行：若仲裁裁决生效但用人单位不执行，可申请法院强制执行。
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不知情的情况下被设为紧急联系人，如何解除？
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